Помимо денежного довольствия по действующему законодательству за мобилизованными гражданами Украины сохраняется место работы и средняя заработная плата по предприятию в течении одного года. Об этом сообщил начальник Южного территориального юридического отдела Министерства обороны Украины Юрий Добров.

Однако, в таком случае, если после этого срока человека не демобилизуют, работодатели получают формальное право уволить его с работы. Юрий Добров признал, что именно этот фактор является одним из определяющих в готовящейся ротации.

По его словам, мобилизация проводится достаточно активно, поскольку перед отправкой к месту службы в течении месяца мобилизованные должны пройти спецподготовку. При этом он заявил, что каждый боец будет обеспечен амуницией и средствами индивидуальной защиты.

Однако, по его словам, никаких твердых гарантий того, что мобилизованным будут предоставлены «кредитные каникулы», в настоящее время нет.

«Министерство обороны обратилось к руководству банков с соответствующей просьбой и большинство банков готовы пойти навстречу», - сообщил офицер.

Отметим, на вопросы о том, сколько в настоящее время жителей Одесской области находятся в зоне АТО, сколько жителей области получили статус участников АТО и какое количество раненных жителей региона получили полагающую им по закону материальную компенсацию, он, к сожалению, ответить не смог.

Напомним, по словам Юрия Доброва, в случае гибели военнослужащего его семья получает 609 тысяч гривен, если ранение привело к инвалидности 1 степени – 304 тысячи гривен, 2 степени – 243 тысячи и 3 сепени  – 182 тысячи.

Автор: Дмитрий Яновский, фото: odcrisis.org

Источник: ИА «Одесса-медиа»